أخبار الوظائف

وصف الوظيفة

يسر Peak Solutions عن توفر وظائف شاغرة بالنسبة لـ المبيعات لشغل وظيفة مهمة خاصة أخصائي موارد بشرية في مكان إمبابة.

نسعى لجذب مؤهلين يمتلكون المهارات في التواصل الفعال لتعزيز أداء الفريق.

المؤهلات الأساسية هي:
التفكير النقدي, معرفة استخدام البرامج الحديثة.
وبالتالي، نعرض بيئة عمل مرنة منها دورات تطويرية.

إذا كان لديك اهتمام بـ تحقيق أهدافنا, نحن نحتاج إلى ملفك الشخصي إلى الجهة المختصة.
نحن متشوقون لرؤيتك!

المهارات:

- مهارات إدارة قاعدة بيانات الموظفين والاحتفاظ بسجلات دقيقة ومحدثة بشكل مستمر
- القدرة على إجراء مقابلات توظيف للمترشحين الجدد وتقييم مؤهلاتهم
- المعرفة بالإجراءات الأساسية في التوظيف وإجراءات الموارد البشرية للقيام بها بكفاءة
- مهارات التعاون والعمل الجماعي لتحقيق الأهداف التنظيمية والموارد البشرية
- القدرة على فهم القوانين المحلية المتعلقة بالعمل والامتثال لها ضمن البيئة المهنية

المهام:

- مساعدة في إعداد العقود الوظيفية وضمان توافقها مع القوانين المحلية ومتطلبات المنظمة
- تقديم الدعم الإداري للموظفين وتسهيل أي إجراءات إدارية تخص العمل
- مساعدة المديرين في تطوير وتحسين استراتيجيات الموارد البشرية لمواكبة احتياجات المنظمة
- المساعدة في حل النزاعات أو القضايا التي قد تنشأ بين الموظفين والإدارة
- إعداد تقارير حول وضع الموظفين وحالتهم الوظيفية لرفعها للإدارة العليا

الانشطة الوظيفية

- الامتثال للسياسات والإجراءات: الالتزام بالمعايير والسياسات المعتمدة.
- تحديد أولويات المهام والعمل على إنجازها وفق الجدول الزمني.
- توفر الشركة مرونة في أوقات العمل.
- حماية الوثائق السرية وتأمينها في أماكن مخصصة وآمنة.
- التفاوض الفعّال يتطلب البحث عن حلول مقبولة توازن بين مصالح الأطراف.

القدرات المطلوبة

- يركز على الابتكار في تحسين العمليات وتطوير النتائج
- إدارة المهام بفعالية: تنظيم العمل لضمان تدفق سلس للعمليات اليومية.
- التفكير التحليلي: القدرة على تقييم المعلومات واتخاذ قرارات مدروسة بناءً على البيانات.
- التفاعل مع العملاء: التعامل مع العملاء بفعالية.
- يعتمد على نفسه في أداء العمل وإنجاز المهام بدقة

مطلوب أخصائي موارد بشرية بدون خبرة للعمل في الخفجي بإمبابة - أخبار الوظائف

شارك على فيسبوك شارك على واتساب شارك على تويتر